Coachingangebote an der TUM
Schnelleinstieg
TUM Coaching
Qualitätskriterien für die Auswahl unserer Coaches
SYSTEMISCHES COACHING
Die TUM bietet ein vielfältiges Coaching-Angebot an. Coaching ist eine zeitlich befristete Beratung bei beruflichen oder studienbedingten Fragestellungen und Konflikten. Der oder die Coach begleitet bei der Realisierung eines Anliegens oder der Lösung eines Problems sowie bei der Verbesserung der Leistungsfähigkeit.
Anlässe für ein Coaching können sein:
- Strategieentwicklung für die eigene Berufsbiografie
- Rollengestaltung als (neue) Wissenschaftlerin
- Persönliches Motivationsprofil für Führungs- und Leitungsaufgaben
- Hindernisse und Möglichkeiten ihrer Überwindung auf dem persönlichen Karriereweg
- Prokrastination
- Imposter Syndrom
- Gefühl der Überlastung und Überforderung
- Umgang mit Stress und hoher Belastung
TUM Coaching für Wissenschaftsmanagerinnen und Wissenschaftlerinnen
QUALITÄTSKRITERIEN FÜR DIE AUSWAHL UNSERER COACHES
Fachliche Kompetenz
- abgeschlossenes Studium und 5 Jahre Berufserfahrung
in Ausnahmefällen: abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzausbildung und 8 Jahren Lehrtätigkeit oder einschlägige Berufserfahrung - Coaching-Ausbildung (mind. 150 Präsenzstunden oder Ausbildung in mind. 3 relevanten Methoden in Psychodrama, systemische Aufstellung u. Ä.
- Erfahrung als Coach, Führungserfahrung*, Selbsterfahrung (50 Stunden), Beratungserfahrung innerhalb der Ausbildung oder Supervision (mind. 3 Jahre)
- Methodenkompetenz (Methodenvielfalt; Transparenz und Erklärbarkeit der Methoden; Handlungskonzept; Fähigkeit, Organisationsmuster zu erkennen; Kommunikationsfähigkeiten; Selbstreflexion; Kognitive Fähigkeiten)
Persönliche Kompetenz
- Humanistisches Werteverständnis (wertschätzende Haltung)
- Neutralität / Vertraulichkeit
Grundsätzliches
- Verpflichtung zur regelmäßigen Teilnahme an Fortbildungen / Weiterbildung (pro Jahr mind. 20 Stunden)
- Teilnahme an Supervisionen und Intervisionen
- Vorhandensein eines (eigenen) Systems zur Erfolgsmessung der Aufträge
*Je nach Zielgrupppe der Coachees (Studierende, Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, Professorinnen und Professoren) unterschiedlicher Grad an Führungserfahrung notwendig.